微纳科技人才理念
| 人才是微纳的第一财富;成长是员工的最好福利;因事择人,适岗适人,适才适用;让每位员工受到尊重;企业高效发展,员工快速成长。 |

| 人才是微纳的第一财富;成长是员工的最好福利;因事择人,适岗适人,适才适用;让每位员工受到尊重;企业高效发展,员工快速成长。 |
![]() | 应聘说明 | 2011-02-18 | 55 |
![]() | 项目与技术管理经理(年薪6-8万元) | 2011-02-17 | 80 |
![]() | 网络工程师 | 2011-02-17 | 36 |
![]() | 办公室文秘 | 2011-02-17 | 73 |
![]() | 软件工程师 | 2011-02-17 | 64 |
![]() | 机械设计工程师 | 2011-02-18 | 311 |
![]() | 销售部经理 | 2011-02-17 | 500 |
![]() | 硬件与控制研发部副经理 | 2011-02-18 | 306 |
![]() | 硬件与控制研发工程师 | 2011-02-18 | 228 |